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Mini-Kompetenzanalyse (5/8)

Stärken

Konzentrieren Sie sich auf Ihre Stärken!
Leider liegt im Alltag der Fokus häufig auf den eigenen Defiziten. Sie haben sich nun Gedanken gemacht, was Sie gut können. Fassen Sie hier noch einmal kurz Ihre besonderen Stärken zusammen!

Sie können sich zum Beispiel an den folgenden Kompetenzbereichen orientieren, um Ihre Stärken zu strukturieren: Sozialkompetenz, Kommunikationskompetenz, Sprachkompetenz, Methodenkompetenz, Sach- und Fachkompetenz, Digitale Kompetenz, Schreibkompetenz.
  • In welchen Kompetenzbereichen liegen meine Stärken?
  • Was kann ich besonders gut?

Beispiel

  • Sozial­kompetenz: „Ich kann gut zuhören.“
  • Kommunikations­kompetenz: „Ich kann anderen Menschen sehr gut neue Sachverhalte erklären.“
  • Digitale Kompetenz: „Ich kann mich schnell in neue EDV-Programme einarbeiten.“